設立時の代表取締役選定に関する定めがない場合の対処法

1. 代表取締役を選定するために、企業及び関係者に公開されている社長候補リストを作成します。

2. 取締役会選任を行う際に、企業及び関係者の見解を収集し、社長候補者を決定するプロセスを用意します。

3. 社長候補者一覧を取締役会の投票により、最終的な選定を行います。

4. 投票結果によって合意された社長を、取締役会が代表取締役として正式に任命することができます。